友達いない/少ない解決法
友達がいない/少ないという悩みに対する解決法のまとめ。 友達作りや自分を見つめ直す際の参考にしてもらえるとうれしく思います。
人によって合う解決法、合わない解決法があると思いますが、あなたに合った「友達いない/少ない解決法」が見つかると幸いです。
[PR]
×
[PR]上記の広告は3ヶ月以上新規記事投稿のないブログに表示されています。新しい記事を書く事で広告が消えます。
相手の話を引き出そう
前回は会話において自分の話ばかりしないように、という記事を書きました。
本日の「友達いない/少ない解決法」は、その自分の話ばかりしないための工夫にもなる、「相手の話を引き出すこと」についてです。
あなたは会話の中で、相手に話してもらおうとしていますか?
特にしていないという場合、人と会話しても会話が続かず、一言二言話したらすぐに終わってしまうという方もいるのではないでしょうか。
相手が自発的に話してくれるのを待っているだけでは、会話はすぐに終わってしまうことが多いです。
それではお互いの仲を深めるのはちょっと難しいかもしれません。
どうせならお互いがどんな性格でどんな考えを持っているのか知り合えるくらい話して、友達になるきっかけにしたいですよね。
相手の話を引き出す方法はいろいろあると思いますが、最も簡単で確実なのは、相手に質問することです。
ポイントとしては、そのときの話題をさらに深めたり、そこから新しい話題を引き出すように質問することです。
相手の話に対して「なんで?」「どうやって?」「いつ?」などと質問して、相手にさらに話をしてもらうようにするのが常套手段です。(いわゆる「5W1H」に対しての質問ですね)
相手がまったく話していないときは、「~なんだけど、君はどう思う?」といったように会話のボールを相手に投げると良いでしょう。
そうすると会話を続けさせることができ、その結果、相手のことをより深く知ることができます。
相手の話を引き出すことは、会話を長く続けられる他にも、次のようなことが期待できます。
・自分が相手に興味を持っていることを示せる。
人は自分に興味を持ってもらえると嬉しいものです。
それだけでも相手はあなたとの距離を近く感じてくれるでしょう。
・自分に対する相手の警戒心を解くことができる。
人は話し始めると、緊張がほぐれます。
すると、相手に対しての警戒感も自然にほぐれます。
つまり、話し相手に対して親近感を持ちやすくなるのです。
相手に話してもらい、自分は聞き役に徹しようというくらいの気持ちでいても良いかもしれませんね。
お読みいただきありがとうございました。
友達がいない/友達が少ないという悩みの解決に役立てば幸いです。
本日の「友達いない/少ない解決法」は、その自分の話ばかりしないための工夫にもなる、「相手の話を引き出すこと」についてです。
あなたは会話の中で、相手に話してもらおうとしていますか?
特にしていないという場合、人と会話しても会話が続かず、一言二言話したらすぐに終わってしまうという方もいるのではないでしょうか。
相手が自発的に話してくれるのを待っているだけでは、会話はすぐに終わってしまうことが多いです。
それではお互いの仲を深めるのはちょっと難しいかもしれません。
どうせならお互いがどんな性格でどんな考えを持っているのか知り合えるくらい話して、友達になるきっかけにしたいですよね。
相手の話を引き出す方法はいろいろあると思いますが、最も簡単で確実なのは、相手に質問することです。
ポイントとしては、そのときの話題をさらに深めたり、そこから新しい話題を引き出すように質問することです。
相手の話に対して「なんで?」「どうやって?」「いつ?」などと質問して、相手にさらに話をしてもらうようにするのが常套手段です。(いわゆる「5W1H」に対しての質問ですね)
相手がまったく話していないときは、「~なんだけど、君はどう思う?」といったように会話のボールを相手に投げると良いでしょう。
そうすると会話を続けさせることができ、その結果、相手のことをより深く知ることができます。
相手の話を引き出すことは、会話を長く続けられる他にも、次のようなことが期待できます。
・自分が相手に興味を持っていることを示せる。
人は自分に興味を持ってもらえると嬉しいものです。
それだけでも相手はあなたとの距離を近く感じてくれるでしょう。
・自分に対する相手の警戒心を解くことができる。
人は話し始めると、緊張がほぐれます。
すると、相手に対しての警戒感も自然にほぐれます。
つまり、話し相手に対して親近感を持ちやすくなるのです。
相手に話してもらい、自分は聞き役に徹しようというくらいの気持ちでいても良いかもしれませんね。
お読みいただきありがとうございました。
友達がいない/友達が少ないという悩みの解決に役立てば幸いです。
PR